Nová dimenze práce s lidmi a procesy při zvyšování výkonnosti firmy
Problémem je, že lidé nedostávají reálnou příležitost získané kompetence využít a nevidí zlepšení své práce na konkrétních věcech. Změnám v oblasti práce s lidmi a firemní kultuře často chyběly skutečné změny v podnikových procesech. Rozvojové aktivity bývají vnímány jako určitý „wellness“…